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Galicia

La información de Galicia comienza de lunes a viernes con el repaso a las noticias más destacadas en horario de 7:50 a 8:00 con la desconexión de los servicios informativos. Mas tarde de 13:35 a 14:00 al termino de Es la Mañana de Galicia, informativo regional con lo sucedido en Galicia en las ultimas horas, dirige y presenta Sandra Fares.

De lunes a viernes, de 12:06 a 13:30 Es la Mañana de Galicia. Los contenidos del programa son muy variados, dando especial importancia a las noticias más destacadas de Galicia, con entrevistas de actualidad e información. Además, el magacín cuenta con destacados tertulianos que analizan y debaten sobre temas de interés para los gallegos de la mano de Ignacio Balboa. Los espacios de gastronomía, salud, belleza, nutrición, turismo, ocio, entretenimiento, los temas sociales y la participación de especialistas en medicina, derecho o del mundo de la cultura nos invitan cada día a escuchar una radio que informa y entretiene. Dirige y presenta Maite Garrido.

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Sentencia del TSXG

Anulada la norma de la CRTVG que permitía revisar el mail del personal

La sentencia argumenta que no fue dictada con el conocimiento de los representantes de los trabajadores.

El Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) ha estimado la demanda interpuesta por la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) contra la Compañía de Radio Televisión de Galicia (CRTVG)  por la resolución que permite revisar el correo electrónico del personal.

En un auto con fecha del pasado 23 de mayo, los jueces declaran la nulidad de una serie de preceptos contenidos en dicha resolución, del 10 de enero de este año, por la que se establece la normativa de uso de los sistemas de información de la CRTVG y sus sociedades.

Para el sindicato, la norma "representa la grave vulneración de los derechos de libertad sindical, libertad de prensa, secreto profesional, confidencialidad de las fuentes de información, secreto de las comunicaciones y derecho de intimidad, entre otros".

Valora que con esta sentencia el TSXG deje "sin efecto todos los artículos de la normativa" y ve en ella "una prueba más del modelo autoritario que trata de imponer la CRTVG en la gestión de las relaciones laborales".

A juicio de esta organización, lo que pretende la compañía es "establecer un férreo control profesional e informativo sobre un servicio público esencial".

Además, entiende que el fallo "puede extrapolarse a todas las empresas privadas o entidades públicas que tengan intención de establecer criterios sobre el uso de los sistemas de información para su personal".

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