El PPdeG aprobará dos propuestas de resolución de Alternativa Galega de Esquerda (AGE), una sobre el plan de desarrollo rural 2014-2020 (la número 21) y otro para favorecer el incremento de los salarios (la número 35).
Los populares comunicaron esta decisión en una reunión entre el portavoz parlamentario del PPdeG, Pedro Puy, y la viceportavoz de AGE, Yolanda Díaz, en la que también participaron Marta Rodríguez Arias (PP) y Antón Sánchez (AGE).
Además, han negociado la posibilidad de apoyar otra de las iniciativas del grupo formado por la coalición de Anova y Esquerda Unida relativa al ámbito de la justicia, pero en este caso no se ha alcanzado un acuerdo en este primer encuentro.
De este modo, saldrá adelante una propuesta en la que se insta, a elaborar "de una forma participativa, incluyendo a todos los sectores sociales del rural", un nuevo programa de desarrollo rural para el periodo 2014-2020, que suponga "un cambio radical de modelo para revertir la dramática situación de abandono y envejecimiento".
Con esta iniciativa, se pretende "propiciar un rural vivo y con oportunidad" para que la gente "viva con dignidad mediante un programa que fije objetivos de incremento y recuperación de superficie agraria útil, de incorporación de jóvenes a la actividad agraria que garantice, al menos, los niveles actuales de la población agraria activa".
Además, ese programa debe ser de "potenciación de nuevos sectores productivos, de inversión en investigación y formación y asesoramiento".
En su iniciativa, AGE también reclama un plan de inversión que "garantice que el rural cuente con unos servicios públicos equiparables a los que existen en las zonas urbanas".
Subida salarial
La otra iniciativa que saldrá adelante en las votaciones del jueves, en el marco del Debate sobre el Estado de la Autonomía, tiene que ver con la situación salarial de Galicia.
Así las cosas, el Parlamento instará a la Xunta a que "promueva políticas que favorezcan el incremento de los salarios gallegos, situándolos a nivel del estado y garantizando la no discriminación en función del salario femenino".